La Fundació Pere Mata/Pere Mata Social va ser l'entitat finalista de la categoria de Gestió dels professionals, per “Avaluació de competències professionals”. Amb aquest projecte, el Grup Pere Mata va iniciar un sistema d'avaluació de competències entre diversos perfils professionals, definits prèviament. L'objectiu era avaluar si les persones disposen de coneixements, destreses i actituds necessaris per exercir la seva activitat laboral. També es valorava si saben resoldre problemes de manera autònoma, activa i crítica i, al mateix temps, si tenen capacitat per col·laborar amb l'entorn laboral i l'organització del treball.
Per fer-ho es va elaborar una metodologia de definició de les competències clau en l'organització, es va crear el diccionari de competències i es van definir els graus d'assoliment per a cadascuna d'elles. Posteriorment, es va crear l'eina d'avaluació objectiva per establir la situació actual dels treballadors i analitzar les debilitats sorgides en els resultats obtinguts. L'estratègia de resolució es va plantejar a través del pla formatiu i la gestió dels recursos humans. games-monitoring.com
Podeu descarregar el PDF adjunt per ampliar la informació d'aquesta experiència:
Ens movem per les persones - Mirem al futur amb una mirada oberta
La Unió València, 333 baixos - 08009 Barcelona (Barcelona) Tel. 93 209 36 99