TÈCNIC/A DE RECURSOS HUMANS

Entitat: AECT - Hospital de Cerdanya

Centre de treball: Hospital de Cerdanya

Lloc de treball: TÈCNIC/A DE RECURSOS HUMANS

Funcions i tasques principals:

Missió:

Gestió, implementació i execució dels procediments en matèria de recursos humans d’acord amb les directrius de la direcció de RRHH i de les normes laborals vigents. El treball en equip serà una constant en el servei.

Responsabilitats i funcions bàsiques:

• Vetllar per al desenvolupament de les funcions del departament de Persones d’acord amb els processos establerts per al mateix i amb la missió visió i valors de la institució.
• Mantenir-se al dia respecte les actualitzacions normatives i en matèria de gestió de persones, així com fer les propostes de caràcter tècnic per adequar-hi les polítiques per a les persones, mantenint al dia i actualitzats els documents corporatius oficials, i proporcionant informació veraç i de qualitat a les persones col·laboradores habituals.
• Gestionar amb coneixement i autonomia, segons assignació, i reportar periòdicament a la Direcció de Persones, els processos de referència al departament. Amb especial atenció al procés de nòmina i mantenir fluxos d’informació adients amb altres unitats, direcció d’àmbit o serveis per al correcte desenvolupament. Així com la tramitació i la gestió de les relacions laborals, contractacions i aspectes administratius pel que fa a la Seguretat Social i altres organismes.
• Elaborar els quadres de seguiment, indicadors i/o documentació de suport vinculada a cada procés de referència.
• Implementar a nivell tècnic, totes aquelles accions ja siguin legalment establertes, o per detecció d’accions de millora, que permetin agilitzar, digitalitzar i adequar a normativa tant processos com tramesa d’informació entre el departament de persones, les persones de l’AECT i les persones col·laboradores clau.
• Gestionar amb coneixement, autonomia i d’acord amb l’assignació de funcions les incidències i disfuncions que es puguin presentar, en col·laboració amb la Direcció d’àmbit, i persones col·laboradores clau en els processos.
• Participar i fer seguiment en els procediments de gestió de persones d’acord amb les normes legals vigents.

Tipus de contracte: Indefinit.

Data d'incorporació prevista: Immediata.

Jornada: Completa.

Retribució bruta anual: Segons conveni SISCAT.

Formació de base:
Diplomatura o Grau en RR.HH.

Especialitat: Coneixements en legislació laboral i normes complementàries.

Formació complementària:

Es valorarà:

• Formació complementària relacionada amb el lloc de treball.

Idiomes:
Domini escrit i oral del francès i català i/o castellà.

Ofimàtica:

• Informàtica nivell usuari.
• Sistemes de gestió de persones.

Altres requisits :

• Nacionalitat d’un país membre de la Unió Europea o Permís de Treball i Residència a Espanya.

Aptituds:

• Pro activitat
• Autonomia i iniciativa personal
• Compromís ètic
• Intel·ligència emocional
• Apreciació de la diversitat i la multiculturalitat
• Compromís amb l’organització

Habilitats:

• Organització
• Transparència
• Capacitat Analítica
• Escolta activa i capacitat de treball en equip

Competències professionals:

• Planificació
• Anàlisi i síntesi assertiu de la informació
• Orientació als resultats

Documentació a aportar a la candidatura:

• CV
• Carta de presentació (valorable)
• DNI, NIE, Permís de treball o passaport d’un país membre de la Unió Europea

Enllaç per aplicar a l'oferta: https://www.hcerdanya.eu/ca/qui-som/treballa-amb-nosaltres/46/tecnic-a-de-rr-hh

Experiència laboral:

Es valorarà:

• Experiència en departament de recursos humans.

Persona de contacte: Les persones interessades hauran d’enviar la documentació esmentada a través de l'enllaç indicat.